Anadolu Sigorta Genel Müdürü Z. Mehmet Tuğtan “Gençlerin mesleki gelişimine katkı sağlayan şirketimiz, geleceğin başarılı sigortacılarını yetiştirmeyi, onlara ilham vermeyi görevi kabul ederken yüz yıllık başarılarla dolu hikayesini yazmaya devam edecek” dedi. KTO Karatay Üniversitesi Rektörü Dr. Fevzi Rifat Ortaç, 14 haftalık eğitim programının öğrencilerin sektöre en iyi şekilde hazırlanmasını amaçladığını, uygulamalı sigortacılık dersleri, teknik branş eğitimleri, detaylı hasar süreçleri, ürün ve ekran eğitimleri gibi birçok alanda dersler verileceğini söyledi.

Program kapsamında İstanbul Genel Müdürlüğü’nde 3, Dilovası fabrika tesislerinde 8 olmak üzere toplamda 11 genci uzun dönem staja başlatan Polisan Holding, İstanbul’daki üniversite öğrencilerinin yanı sıra Kocaeli bölgesindeki öğrencileri de programa dahil ediyor. Polisan Holding Grup İnsan Kaynakları Direktörü Mahmut Temiz; “Uzun dönem staj programı sürecinde stajyer alımlarında İstanbul ve Kocaeli bölgesindeki gençlerin programa dahil edilmesini, bölgesel iş olanaklarının artırılmasını ve ekonomik kalkınmaya doğrudan katkı sunmayı amaçlıyoruz” dedi.

Kemalpaşa İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü ile imzalanan protokol kapsamında yenilenebilir enerji ve sürdürülebilirlik konularında farkındalık yaratılması amacıyla atölye çalışmaları düzenlendi. Enerji Atölyeleri ve Meslek Lisesi Buluşmaları; Zennure Mücella Bahçıvan İlkokulu, Merkez Cumhuriyet İlkokulu, Toki Kemalpaşa İlkokulu, Merkez Atatürk İlkokulu, Mopak Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ve Yamantürk Çok Programlı Anadolu Lisesi’nde yapıldı. Enerji Atölyelerinde ilgili kavramlar, eğlenceli oyunlar ile öğretilirken atölyenin sonunda yapılan maket ile rüzgâr türbinlerinin çalışma sistemi uygulamalı olarak anlatıldı.

Yenilenebilir enerji ve sürdürülebilir kalkınma ekseninde hazırlanan program çerçevesinde Entek Elektrik, öğrencilerin dijital teknolojiler, sürdürülebilirlik, iletişim ve problem çözme gibi beceri ve farkındalıkları kazanmasına olanak tanırken; sektör profesyonelleriyle buluşacakları saha ziyaretleri ve uygulamalı eğitimlerle mesleki gelişimlerini destekleyecek. Entek Elektrik Genel Müdürü Bilal Tuğrul Kaya, “Hem meslek yüksekokullarından mezun olan öğrencilerin ihtiyaçlarını, hem de yenilenebilir enerji sektöründeki beklentileri göz önünde bulundurarak kapsamlı bir eğitim programı sunuyoruz” diye konuştu.

Sabancı Üniversitesi Tümleştirilmiş Üretim Teknolojileri Araştırma ve Uygulama Merkezi (SU-IMC) ile Thermoplastic Composite Research Center (TPRC) arasında imzalanan Mutabakat Zaptı (MoU), Üniversite’nin global araştırma kapasitesini artıracak ve kompozit, eklemeli imalat ve nanoteknoloji alanlarındaki liderliğini pekiştirecek. İmza törenine; Sabancı Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Yusuf Leblebici, Araştırmadan Sorumlu Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Mehmet Yıldız, SUATT (Araştırma Geliştirme ve Teknoloji Transfer Ofisi) Direktörü Talat Durgut, SU-IMC CEO’su Devrim Özaydın, SU-IMC Öğretim Üyesi Prof. Dr. Burcu Saner Okan ve TPRC Genel Müdürü Dr. Sebastiaan Wijskamp katıldı. Rektör Leblebici, SU-IMC ile TPRC arasında kurulan stratejik ortaklıkla, bilimsel ve akademik çalışmaları desteklemeyi, ileri malzeme teknolojilerinde sürdürülebilir çözümler geliştirmeyi ve sektöre yenilikçi üretim yaklaşımları kazandırmayı hedeflediklerini söyledi: “Bu iş birliği üniversitemizin kompozit, eklemeli imalat ve nanoteknoloji alanlarındaki liderliğini pekiştirecek.” Wijskamp, “Sürdürülebilirlik ve verimlilik hedeflerine ulaşmada önemli bir adım olan bu iş birliğiyle termoplastik kompozit alanındaki inovasyon çalışmalarını ileriye taşıyoruz” dedi.

Metro İstanbul Genel Müdürü Dr. Özgür Soy, “2019’da şirketimizde teknik bakım alanında kadın çalışanımız yoktu, bugün 10 kadın çalışma arkadaşımız araç, mekanik ekipman, demiryolu, elektromekanik ve elektronik sistemlerin bakımında görev yapıyor. Şirket tarihimizde ilk kez 2021’de bir kadın mühendisimiz teknik şef olarak atandı. Toplam 6 gün sürecek programda 3 gün teorik, 2 gün uygulamalı atölye eğitimleri verilecek.